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第919章 （第2页）

在一次版权保护工作会议上，小周自信地说：“我们的版权保护和侵权防范工作取得了积极进展，创意内容的权益得到了有效保障。”

在创意产品的定价策略与市场接受度的平衡方面，企业深入分析成本结构和市场需求弹性，采用差别定价和动态定价策略。

开展市场测试和消费者反馈收集，根据市场反应及时调整价格。

优化产品价值主张，提升产品附加值，增强价格竞争力。

在一次产品定价研讨会上，小刘高兴地说：“我们制定的定价策略更加科学合理，市场接受度逐步提高，销售业绩稳步增长。”

在文化旅游融合的创新模式与可持续发展方面，企业挖掘当地独特的文化资源，结合旅游需求开发特色项目。

加强与旅游景区、旅行社的合作，打造一体化的旅游产品。

推动文化旅游的数字化营销，提升品牌知名度。

注重生态环境保护和文化遗产保护，促进可持续发展。

在一次文化旅游发展论坛上，小郑欣慰地说：“我们探索出了具有特色的文化旅游融合模式，实现了经济效益和社会效益的双丰收。”

在创意产业的文化创意产业的创意活动的策划与执行效果评估方面，如何精心策划创意活动，确保活动的顺利执行，并准确评估活动效果。

活动策划部的小胡深思道：“创意活动的策划需要新颖的创意和精细的安排，要求很高。”

执行效果评估部的小杨接着说：“而且活动执行过程中容易出现各种意外情况，影响效果评估的准确性。”

小胡点头：“这需要制定完善的应急预案和科学的评估指标。”

同时，家族企业在创意产业的文化创意产业的创意人才的绩效管理与激励机制优化方面也面临着严峻的考验。

怎样建立科学的绩效管理体系，优化激励机制，充分激发创意人才的潜能。

绩效管理部的小王严肃地说：“创意人才的工作成果难以量化，绩效管理难度较大。”

激励机制优化部的小赵说道：“我们不仅要提供物质激励，还要注重精神激励和职业发展激励。”

小王表情凝重：“但这需要深入了解创意人才的需求和期望。”

另外，家族企业在创意产业的文化创意产业的文化金融创新与风险防控方面也存在着棘手的难题。

如何推动文化金融创新，为产业发展提供资金支持，同时有效防控金融风险。