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第24章 铁柱的捧人方式（第1页）

董事长听两人说完，大概理解了。

有问题，发现了问题，解决问题的办法还在路上。

于是向陈小东问道，“小东，你风风火火而来，只是证明了问题存在，还是有解决办法的方案？”

“董事长，我是工程师，不是庙里的菩萨，证明问题存在就完成任务了，解决办法需要海量的人手，我…”

“等等~为什么需要海量人手？”

“因为每台设备都需要专业工程师研究啊，天下哪有三头六臂的人，就算按分类研究，也至少需要上百人…哦，不对，我还真有一个三头六臂的人，但一个人恐怕半年也无法完成，这就是捡芝麻丢西瓜了。”

“也就是说你有解决办法，有人手，但需要时间？”

“设备的问题当然是靠设备来解决，这是另一门专业，我只能提供哪里需要解决，解决到什么程度。

若去汣南做这事，那电子维修中心又搁置了。”

董事长顿时眉头不悦，“你在王婆卖瓜？就不能一句话说清楚吗？”

陈小东大叫冤枉，“我哪里卖瓜？我说的是别人，不是我自己。”

“别人？”

董事长顿时看向余勤厚，“张义在做什么？这问题不应该是总工的业务吗？难道要总部给你们召集工程师到汣南会诊？”

余勤厚放下资料露出一丝‘尴尬’，“董事长，小东说的是维修中心新招的工程师，机电部的确解决不了，集团也不行，因为集团没有第二个电子维修工程师，不存在会诊的条件。”

他没有说张义的问题，却把张义否定了个十成十。

董事长当然不知道新招工程师，“不到招考时间，你特招的人到了？”