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六十三章市场经济讲集中计划经济讲民主（第3页）

。

如果企业讲市场经济就必须顺应市场需求，按照市场需求提供最佳供给，这样你才能生存，所以企业讲市场经济就必须有一个英明神武的带头人，这时就没有了“民主”

。

如此一来，企业便需要一个一权独大，或一杆笔签字的英明神武的老大来支撑企业。

那么，在这种竞争状态下，根本不可能有“民主”

可言。

因为“民主”

了，多人或大伙都说了算了，企业就无法生存了，谁都当家的企业怎么前进呢？所以你最低也得民主集中制了。

这是在商海中遨游，没有一个英明神武的船老大，要想航行，乘风破浪根本就是不可能的事情。

所以你所努力追求的“民主”

在市场经济的企业中根本不存在，这里所有的气息都是“集中”

！

这样说是不是颠倒了？不是市场经济是民主经济，计划经济是集中经济吗？

怎么让这几位给讨论颠倒了？

客官，你有所不知呀，唐朝到武则天手里改周朝了，凡事都讲摸着石头过河，实践是检验真理的惟一标准，一切从实际出发，不讲国内国外什么经验标准，一切以自创模式进行规划发展，所以市场经济就“集中”

了，甩掉计划经济的集中，搞从实际出发的市场集中化模式，怎么了？

你还是省省心吧！

市场经济是民主经济，计划经济是集中经济，那是本上说的，现实中你哪个实体，哪个企业是那样做的。

客官，你要不懂你就好好现在怎么搞市场经济的，再过去是怎么搞计划经济的。

在前时代搞计划经济，但是公司是民主制，集体说了算。

在后时代搞市场经济，但是公司是集中制，老板说了算。

不一样的，理论与实践不一样，说是实践是检验真理的惟一标准，但实际的都与理论的有出入，有差池。

由此得出一个结论，要想在市场经济中站稳脚跟，就必须顺应市场经济的规律，准许一权独大，准许权利集中在一个手中。

不过在制定企业法律制度时，同时也需要用一些计划经济的制度，来完善、规范、制定符合企业标准的企业法律和企业规章制度。

企业的法人、法律制度，当以制约权利集中，以民主集中制来平衡一权独大，来分散管理权限，形成平权分制、互衡互制的企业文化精神。

不过他们讨论的话题似题外话，其实并没脱离谈判的中心内容。

今天谈判的话题本来是企业“债务重整”

，可是待童吏说完议题，大家却讨论的却是要民主还是要集中的话题，正题又不提了。

正是：

市场经济讲集中，计划经济讲民主。

你说我说颠倒了，我说你是不靠谱。