李慧这边正手忙脚乱地处理着迟到者的琐事，那边辅助原料的供应商却突然给她添了麻烦了。
因为当时宋林之前，订的辅料已经用完。
根据公司规定，由李慧下单让这些供应商送货过来就行了。
然而，让李慧感到困扰的是，尽管她每次都按照要求仔细核对订单的数量和型号后下的单，但是在物料送达后，她去领取的时候，却发现问题层出不穷。
要么是数量不对，要么是型号不符，这让她感到非常的沮丧。
这些问题不仅影响了检验工作的进行，也对公司的出货进度产生了影响，让李慧感到非常的焦虑和抓狂。
一般来说，这些供应商送来的物料会先存放在公司的仓库里，然后由李慧去领取。
但是，当李慧去领取这些物料时，却才发现了这些问题。
仓库管理员告诉她，他们收到的物料就是现在这样的数量和型号，而供应商则坚称他们是按照订单的要求送货的。
这样的情况下，两边都有自己的说辞，都在推脱责任。
听到他们俩争论不休，李慧也是一个头二个大。
她心里明白，这场争执的背后可能隐藏着供应商和仓库员之间的利益关系。
每次供应商为了让他们销量更多一些，故意送多货物，或者送错型号，这也不是没有可能的。
然而，眼下的她没有真凭实据，所以无法拿这个在门面上来说。
更何况作为一名初来乍到的新人，李慧并不想树敌太多，毕竟她还没有搞定自己部门员工的问题。
她深知，在这个职场中，人际关系的处理至关重要，而她目前还处于适应阶段，需要时间来建立起自己的人脉和信任。
在经过一番深思熟虑之后，李慧终于做出了决定。