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第70章 也没说不能改造设备啊（第1页）

“什么？咱们工厂还可以生产饮料？”

李云瞪大了双眼，直勾勾的看着自己的姐姐。

萧芸点点头：“我问过几位经验丰富的车间主管了，他们早有提议，那些空置的设备，可以稍作改装，仪器做一些调整，改装成饮料生产设备。”

“那，那他们有详细的生产计划和流程吗？最重要的是，咱们没有生产饮料的资质啊。”

李云有些担忧的说道。

萧芸点点头：“这个问题，市政的工作人员，说是会派遣专员过来替我们解决。”

“这真的假的啊？他们有这么好心？”

李云一头雾水的说道。

“还能和你开玩笑啊？人家是真心扶持咱们的。”

“好吧，那什么时候开始？”

“尽快吧，先招聘一些从事相关工作的专家来做这件事吧，设备改造什么的，没他们的指导，咱们可做不来。”

李云有些期待的点点头。

随后萧芸继续开口说道：“等设备改造成功，产品能够量产后，我打算为咱们公司设计打造饮料产品。”

“做我们自己的产品吗？这倒是个好主意。”

李云本就想做自己的产品，只是计划一直没能展开而已。

他的第一个尝试品牌，其实就是一直在做的奶茶。

等奶茶店的名气打响后，他就会借机再次扩大奶茶店的规模。

而新配方，就是奶茶店的主打产品，或者说特色产品。

三个系统奖励的新配方，并没有具体的名字。

功能是针对女性顾客具有一定的养颜，养身以及补血的功能。

虽然单杯的茶饮功效很微弱，可若是长期饮用的话，还是能看出些效果的。

这三个新配方，就是打响品牌的噱头。

到时候找个所谓的权威机构，给出一份确实有‘效果’的认证证书，就可以用来充当吸引客户的手段了。

这种手段在前世层出不穷，李云一直都没做，还是因为自己的底蕴不足，所以一直搁置着罢了。

倒是今天加工厂这边传来的意外惊喜，让他忽然意识到，系统奖励的东西，并不是一成不变的，工厂里的设备设施，也不是什么黑科技产物。

而是和现实挂钩的机械设备，是具备改造条件的。

只是自己缺乏相关人才，以及从未思考过，利用这些闲置的设备，做其他项目而已。

“我同意了，这件事就由你全权去做吧，饮品品牌计划，大家也去拟定一个详细的计划出来。”

李云不懂这个东西，但有人懂就足够了。

而设施设备的改造，饮品项目的提及，全都让车间的几位有野心的车间主管松了口气。

他们的眼光毒辣，深知加工厂若是在未来，将奶茶产品加工变成次项目的话。

那他们是有机会去可能成为主项目的饮品工厂，当厂长的。

李云上次给大家灌输的鸡汤功效至今仍在。

不想往上爬的管理，可不是一个好管理。

他们可都是奔着未来年薪百万的目标而去的，等那个位置坐稳之后，他们还会图谋公司的股份分红。