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第六十章 内部激励(第3页)

林风当年也曾做过一线的销售管理,知道一线人员在这样的竞争环境下的苦恼,笑了笑。

拍了拍手,让大家集中精神。

说了这些,就是告诉大家,我们现在处于一个非常难得的时期,也是非常宝贵的机会,在這里,我也借着今天的会议,跟大家宣布一件事,相信大家都会很振奋!”

看了眼坐在一旁的李东,林风微笑着说出了开会前,他和李东商量过的计划:“公司马上将会启动海外上市计划,和员工股权激励计划,在座的各位,都将根据你们的岗位、进入公司的时间、业绩,享受到骨干员工的股权激励政策。”

会议室内猛然一静,然后轰的一声,大家惊喜的彼此互望,议论了起来!

不知道谁先鼓掌的,会议室里热烈的掌声响成了一片!

他们想学其他公司那样,给运营商相关人员送大礼,不过是花公司的钱,完成公司的业绩,对自身而言所得到的也就是一些业绩奖金和上司的夸奖。

股权激励就不同了,只要公司上市了,那可就是数十上百万的真金白银啊!

顿时之前低落的情绪瞬间暴涨到了MAX。

林风看大家情绪激昂起来,满意的点点头:“好了,大家冷静点,上市计划要严格保密,股权激励方案随后公司董事会会讨论后再颁布。

我们接着讲。”

“在这样一个移动通讯时代正快速到来的时候,我们梦龙,已经经过大家的努力,站到了行业领先的地位,可以说我们现在的机遇非常难得!”

“大家都知道,我今年23岁,在座的大多数人都比我岁数大,那么,为什么我能创立梦龙,走到今天?”

林风竖起食指:“只有两句话,第一,顺势而为!”

“我和王总,在移动梦网一开始的时候,就看到了移动增值市场的远大前景,开始了创业,跟随这个行业,这个市场一起成长。

所以我也希望你们大家明白这一点,机遇是难得的,当我们发现时,必须全力以赴!”

“第二,创新!”

林风伸出第二根手指。

“我们都很努力,但比我们努力,比我们勤奋的人多了,为什么今天我们站在2000多家SP的第一位置?因为我们走在所有人的前面!

当其他SP在坐天气预报、新闻讯息短信的时候,我们做了电台、电视台的短信互动平台;当其他人在花小钱采购少量铃音版权时,我创建了吾爱音乐网,自己挖掘原创音乐版权;当所有人开始抢夺媒体资源短信合作平台时,我们早已做好了彩铃业务的上线准备!”

林风双手一摊:“所以,现在大家看到了,全国的彩铃业务,我们目前是唯一的一家全网SP!“

掌声再次响起。

林风等掌声停下来,才笑着问:“下面,你们谁能猜一猜,我们的公司目标是什么?”

蓉城分公司总经理赵毅和长安分公司总经理韩兆音一起举手。

“哦,老赵,老韩,你们两个倒是不约而同,那老赵你先说。”

“老板,刚才您都说了,我们的目标就是海外上市吧!”

林风笑笑,看向韩兆音:“老韩,你说呢?”

韩兆音是个身材魁梧的西北汉子,汗然一笑:”

本来我也想这么说,不过看老板你的脸色就知道老赵没说对……,是保持行业第一吧!”

林风摇头笑道:“好你个老韩,还知道察言观色了!

你们两个说的都对,但都不全面。”

他不觉站直身子,傲然道:“我希望梦龙公司,成为中国最优秀的移动增值服务提供商,为全中国的12亿用户,提供最好的移动娱乐内容,无论是音乐、视频、游戏、手机上网服务。

我们必须是行业第一,因为有我,也有你们的共同努力!”

掌声雷鸣,群情激动。

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