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请一天假(第1页)

今天作为技术去面试人了,从中午一直搞到晚上,中间基本上都是我在提问题,还要引导一下面试者,搞的头昏脑胀的,实在是写不出来了。

所以请一天假,望见谅。

说点题外话,如果有还在上学的老哥老姐看到这里,我衷心提一点建议(纯工科)。

1现在行情的确很差,很多过去两年被认为很好拿、很好进的稳定单位,现在有不少都完全不招人,而且还要降薪。

这些事之前闹得沸沸扬扬,想必大家都清楚,目前来看有年终奖被砍的,有砍补贴的,有些单位之前给的福利有额外公积金,如今貌似也要砍掉。

2接着前一点,因为大家招人招的少的缘故,所以在面对面试者的时候,就有了选择的余地了。

就目前我看来,想要像以前那样,靠着985的学历单刷院所,已经很困难了(连我们这种地方都不行了)。

领导们更关心的还是具体的项目经历,以及与单位的方向是否匹配,简单来说,有的挑,就不想培养了。

他们只想捡现成,拿过来就能用,我知道这对于应届生是一件很扯淡的事情。

但市场如此,只能说尽早准备。

导师和教研室,非常关键!

3剩下的就是场上的表现问题了,这一件见仁见智,确实有不少兄弟临场挥能力不行,一遇到问题一紧张,连话都结巴。

不过我觉得这个倒不是很有所谓,只要别太离谱,念ppt的时候都讲不完一句话就行。

比较关键的一点,还是在于简历上,不用担心简历一页纸打不下,我们这都是拿订书机订起来,只能说越详细越好。

但详细也不是说废话,重点是要把自己之前干的项目,与意向单位的岗位需求匹配起来。

就是编,硬凑,也要把里面的联系讲出来,把自己会的技术,跟岗位结合起来,这一点非常重要!

(看清楚岗位,别看到主要科目一样就乱写,至少在我这个领域,细分方向很多,还是要斟酌一下。

(不然写了很多,面试官也根本不看,我今天就是这样,因为要提问题引导面试者,好让其他人打分,都是尽量在找匹配的地方,其他部分不关心。

这跟第二点一样,原因都是如今的人太球多了,岗位又收缩,没办法。

4最后说一点,面试挂的原因多种多样,除了能力不行之外,还有很大一部分就是求职意向跟岗位需求不匹配的缘故。

所以心态要放平,有时候可能面试官出言有些重,也不要放在心上。

(我今天面了十几个,到了最后碰上一个完全不对口的,一时没绷住,直接蹦了句不匹配出来,结果给那兄弟直接干的话都说不出来了。

还有,人工智能有点泛了,单纯写了个自己用过什么appo算法,yo1o网络基本上没啥竞争力了,还是主要提一提自己干了啥工作比较好。

在这里我可以负责任的说,只要你能把一篇文章理解透,那么这個文章也可以成为你简历的一部分。

懂的都懂,自己去把握就好了。

面试官懂个球,他们问为啥没专利或者文章成果,你就说还在写就行了。

最后的最后,没想到写了将近一千字,看到这里的兄弟们要是觉得还行,就麻烦继续追订哈。

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